Modulreihe vom 1. bis zum 3. Lehrjahr
Junge TOP | TALENTE wachsen als Team zusammen.
DIESES VERMITTELN WIR | DARIN SIND WIR STARK!
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Vom MODUL 1 "Vom Schüler zum Auszubildenden" bis zum MODUL 4 "Vom Auszubildenden zum Mitarbeiter", begleiten wir die jungen Menschen durch ihre Ausbildung.
Die Besonderheit der BASE | CAMPS liegt darin, dass die Auszubildenden innerhalb ihrer Lehrzeit als Team zusammenwachsen. Ein entscheidender Faktor ist dabei immer, die Auseinandersetzung mit der eigenen Rolle im Team, da alle Übungen in Teamarbeiten durchgeführt werden. Wir legen großen Wert darauf, die jungen Menschen für unterschiedliche Rollen zu ermutigen. Die Trainings sind mit einem hohen aktiven Anteil konzipiert, der die Möglichkeit zu regelmäßiger Reflexion bietet und konkrete Fragen zur Umsetzung in den Alltag enthält.
Für Ausbilder besteht die Möglichkeit, einen Teil des Trainings zu begleiten, um sich die Erfolge des Tages anzusehen und sie mit ihren Auszubildenden zu feiern. Somit verschaffen Sie sich nicht nur einen Überblick über die erlernten Inhalte und können diese entsprechend im Unternehmensalltag mit den Auszubildenden reflektieren und anwenden, sondern zeigen Ihren TOP | TALENTEN auf Ihre ganz eigene und individuelle Art, dass Ihnen die persönliche Weiterentwicklung Ihrer zukünftigen Mitarbeiter eine Herzensangelegenheit ist.
MODUL 1
MODUL 2
MODUL 3
MODUL 4
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START 0|
Vom Schüler zum Azubi
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TAGESMODUL
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1. Lehrjahr
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THEMEN:
| Veränderungen
vom Schüler zum Azubi
| Identifikation mit dem eigenen Unternehmen
| Erwartungen, Hürden und Herausforderungen
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START 1|
Sprung ins Arbeitsleben
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TAGESMODUL
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1. Lehrjahr
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THEMEN:
| Erweiterung der eigenen Sozialen Kompetenzen
| Kommunikation und Informationstransfer im Unternehmensalltag
| Präsentationsgrundlagen
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HALBZEIT|
Goldene Mitte
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TAGESMODUL
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2. Lehrjahr
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THEMEN:
| Im Team zum Erfolg
| Erfolgreiche Projektdurchführung
| Erkennen eigener Ressourcen, Fähigkeiten
und Talente
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ENDE|
Azubi zum Mitarbeiter
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TAGESMODUL
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3. Lehrjahr
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THEMEN:
| Der Weg vom Azubi zum Mitarbeiter - Reflexion und Vorausschau
| Kommunikation
vs. Konflikte
| Feedback auf Augenhöhe